规范管理体系  保障劳资权益

为提升企业管理规范化水平，明确岗位权责，优化人力资源配置，保障公司与职工的合法权益，构建和谐稳定的劳动关系，williamhill中文官网于2025年10月24日上午在公司13楼会议室召开2025年第三次职工大会，会议由公司副总经理、工会主席付昌金同志主持，全体在家干部职工参加会议。

会议学习贯彻了习近平总书记重要理论《习近平谈治国理政（第五卷）》（第一章 以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴），会上审议并表决通过了公司《员工手册(试行)》(2025年修订)、公司《岗位说明书》(2025年修订)事项。新版《员工手册》聚焦企业文化、薪酬福利、员工行为准则、员工奖惩管理等关键模块，结合公司行业特性细化了实操要求；修订后的《岗位说明书》明确了各岗位的职责边界、任职资格与考核标准，为岗位管理与人才培养提供了精准依据。

公司领导在会议总结讲话中强调，此次两项制度的修订，是企业完善内控制度、规范管理的重要举措，各部门负责人要进一步宣贯解读，提高认识，认真履职、起到监督带头作用，引导全体职工自觉遵守规章制度；同时希望全体职工以此次会议为契机，强化责任意识与职业素养，立足岗位履职尽责，共同努力为公司发展做贡献，推动公司在交通行业勘察设计领域高质量发展。